TOY GAMIFICATION DECARDS İLE HAYATI OYUNLAŞTIRIN
Gamification Decards ile birlikte; 10 adımda oyun tasarımından elementler, mekanikler ve dinamikler kullanarak, personayı tetikleyen duyguları motivasyon ve ödüllerle harmanlayarak, keşiften uzmanlaşmaya kadar uzanan ve tüm bu süreci ölçebileceğiniz bir yolculuğa çıkmak için hazır mısınız?
Oyunlaştırma nedir?
Oyunlaştırma, insanların motivasyonunu artırmak ve problem çözmeye teşvik etmek için oyun felsefesi, oyunsal düşünme ve oyun mekaniklerini oyun-dışı alanlarda kullanan bir tekniktir. Bu teknik, çeşitli alanlarda kullanılabilir ve insanların daha verimli, keyifli ve başarılı olmalarını sağlar.
TOY Gamification Decards (TOY Oyunlaştırma Kartları) nedir?
TOY Gamification Decards, Latincede 10 anlamına gelen "DECA" kelimesinden esinlenilmiş ve 183 adet karttan oluşan Türkiye'nin ilk ve tek oyunlaştırma tasarımıdır. GamFed Türkiye Kurucusu ve Akademisyen Ercan Altuğ Yılmaz tarafından oluşturulan teknik sayesinde 10 adımda oyunlaştırma tasarımı yapabilir ya da oyunlaştırma sürecini yönetebilirsiniz.
TOY Gamification Decards’ın uygulanma şekli nasıldır?
TOY Gamification Decards’ın sihirli dokunuşuyla 10 Adımda Oyunlaştırma:
TOY Gamification Decards, oyunlaştırma projesi geliştirirken kullanılabilecek en iyi metotları ve teknikleri içermektedir. En iyi tasarımı oluşturabilmek için izleyeceğiniz 10 adım:
1- İş Hedefleri: Oyunlaştırma projesiyle çözmek istediğiniz motivasyonel problemi, kurum veya insan odaklı bir yaklaşım sergilemek üzere iş hedeflerinizi seçin.
2- Hedef Davranışlar: Bir önceki adımda belirlenen hedefleri gerçekleştirmek için akış teorisine uygun davranışları kolaydan zora doğru listeleyin.
3- Persona: Oyuncularınızı motivasyonel olarak kategorize edin, oyuncu tipine ve demografik özelliklerine göre personanızı belirleyin.
4- Oyuncunun Yolculuğu: Seçilen her bir personaya, dört aşamalı ve üç modlu bir yolculuk oluşturmak için adımları tasarlayın.
5- 8 Temel Oyun Duygusu: Oyunlaştırma kurgusunda dengeli bir duygu dağılımı sağlamak için hem pozitif hem de negatif duygulara yer verin ve personanızı tetikleyen duyguları seçin.
6- Oyun Elementleri: Bu elementler, oyunlaştırma kurgunuzun hangi unsurları içerdiğini belirler. 52 oyun elementinden, yaptığınız kurguya uygun olanları seçin.
7- Ödüller: Projenizde kullanacağınız içsel ve dışsal motivasyonla tetikleyici ödülleri belirleyin ve bunların veriliş modellerini tasarlayın.
8- Teknoloji: Projeniz için ihtiyaç duyduğunuz yazılım ve çözümleri seçin.
9- Tetikleyiciler ve iletişim: Oyunlaştırma kurgunuzun hangi koşullarda hatırlatmalar yapacağını ve tetiklemenin nasıl olacağını belirleyin.
10- Ölçümleme ve Değerlendirme: Projeniz için ilk adımda belirlediğiniz iş hedeflerinin nasıl ölçümlenebileceğini belirleyin ve başarı kriterlerinin uygunluğunu değerlendirin.
TOY Gamification Framework (TOY Oyunlaştırma Modeli) nedir?
TOY Gamification Framework, Türkiye'nin oyunlaştırma modelidir ve 10 adımdan oluşmaktadır. Bu model, açık kaynaklı bir oyunlaştırma modeli olup içeriğinde D6 Werbach, Octalysis, Hooked, User Types, 4 Keys 2 Fun ve SAPS gibi birçok modeli barındırmaktadır. Bu model sayesinde oyunlaştırma sürecini 10 aşamada yönetebilir ve oyunlaştırma tasarımı kurgulama sürecini kolaylaştırabilirsiniz.
TOY Gamification Canvas nedir?
TOY Gamification Decards oyunlaştırma modelini klasik "Business Canvas" üzerine tasarlamış bir yapıdır. Bu yapı sayesinde post-it notları veya seçilecek kartları klasik Business Canvas üzerine yerleştirerek oyunlaştırma tasarımınızı kurgulayabilirsiniz. TOY Gamification Canvas'ın çıktısını alarak ve ilgili yerler üzerine tasarım fikirlerinizi yazarak kurgunuzu oluşturabilirsiniz.
TOY GAMIFICATION DECARDS’IN SİHİRLİ DOKUNUŞUYLA
OYUNLAŞTIRABİLECEĞİNİZ SÜREÇLER
Kurumlar için Oyunlaştırma :
- İşe alım süreçlerinden kariyer yolculuğuna kadar insan kaynakları programlarını keyifli bir şekilde planlayarak süreci kolaylaştırabilirsiniz.
- Satış ekiplerinin motivasyon, performans ve verimliliğini artırarak kurumunuzun satış hedeflerine daha hızlı ve etkili bir şekilde ulaşmasına yardımcı olabilirsiniz.
- Müşteri sadakati programlarında müşterilerinizle oluşan bağı güçlendirerek onların kurumunuza olan bağlılığını artırabilirsiniz.
- Eğitim programlarına oyunlaştırma tekniklerini uygulayarak sıkıcı ve yapıcı olmayan eğitimleri daha keyifli ve etkili hale getirebilirsiniz.
- Çalışan bağlılığını artırarak kurum kültürü oluşturarak çalışanlarınızın mutluluğunu ve memnuniyetini artırabilirsiniz.
- Sosyal etkileşimi ve takım çalışmasını destekleyerek çalışanlarınızın işyeri deneyimini iyileştirebilirsiniz.
Öğretmenler için Oyunlaştırma :
Oyunlaştırma pedagojik eğitim süreçlerinde öğrencileri daha iyi anlama, daha iyi kavrama ve daha iyi öğrenmeye teşvik edebilir.
- Öğrencilerin problem çözme becerilerini kademeli olarak geliştirerek onların zorluklarla başa çıkma yeteneklerini artırabilirsiniz.
- Yaratıcı düşünmeyi teşvik ederek öğrencilerin kendilerine güvenlerini artırabilir ve onların hayal güçlerini geliştirebilirsiniz.
- Zor konuları da içeren oyunlaştırma uygulamaları sayesinde öğrenmeyi kolaylaştırarak öğrencilerin daha iyi anlama ve kavrama yeteneklerini geliştirebilirsiniz.
- Etkileşimli ortamlar sağlayarak beynin aktif çalışmasını destekleyerek öğrencilerin dikkatini ve motivasyonunu arttırabilirsiniz.
- Özerk öğrenmeyi teşvik ederek öğrencileri ezberden uzaklaştırarak onların kendi düşüncelerini geliştirmeye teşvik edebilirsiniz.
- Disiplinler arası öğrenme ortamını sağlayarak öğrencilerin farklı bilim dallarını bir arada keşfetmelerine ve birbirlerinden öğrenmelerine yardımcı olabilirsiniz.
- Öğrencileri eğitim sürecine gönüllü olarak katılmaya teşvik ederek onların daha aktif ve daha verimli bir şekilde öğrenmelerini sağlayabilirsiniz.
Yetişkin Eğitiminde Oyunlaştırma:
- Bireylerin kendilerini tanıyıp geliştirebilmeleri için oyunlaştırma tekniklerini kullanarak onların kişisel ve mesleki gelişimlerini destekleyebilirsiniz.
- Eğlenceli ortamlar sağlayarak eğitimin kalıcı bir hale gelmesini sağlayabilir ve bireylerin eğitim sürecinde daha fazla ilgi ve motivasyon göstermelerine yardımcı olabilirsiniz.
- Sosyalleşme, başarma ve yarışma gibi arzuları teşvik ederek bireylerin öğrenme sürecini daha keyifli hale getirebilir ve onların öğrenmeyi daha fazla istemelerine yardımcı olabilirsiniz.
Satış, pazarlama ,girişimcilik, iş geliştirme, Metaverse, bireysel motivasyonel problem çözümleri (kilo vermek, sigarayı bırakmak İngilizce öğrenmek), girişimcilik, İK süreçleri, kişisel gelişim gibi sayısız birçok alanda da oyunlaştırmanın süreçlere faydalarından bahsedebiliriz.
Oyunlaştırmanın amacı ve kazanımları nelerdir?
Oyunlaştırma modeli uygulanmasını kolaylaştırmak ve oyunlaştırma tasarımı kurgulama sürecini eğlenceli hale getirmek amacıyla oluşturulan bu kartlar sayesinde oyunlaştırma modelini kart oyunlarıyla öğrenip, tasarımı kurgulama sürecini kolaylaştırabilirsiniz. Oyunlaştırma zaten dahil olduğu her süreçte doğru bir tasarımla harikalar yaratabiliyorken şimdi TOY Gamificiation Decards oyunlaştırma tasarımında harikalar yaratıyor.
10 Adımda oyunlaştırma cümlesi:
Bu cümle, oyunlaştırma tasarımının ne olduğunu ve nasıl uygulanacağını anlatmak için kullanılabilir. Uygulandığı her alanda motivasyonel problemleri çözen, sürdürülebilir hedef davranışlar kazandıran, uygulandığı temayı keyifli hale getiren oyunlaştırma tasarımı için, oyunu 10 adımda anlatan ve oldukça kolaylaştıran bu cümleden faydalanabilirsiniz. Böylece oyunlaştırma tasarımınızın özetini oluşturabilirsiniz.
OYUNLAŞTIRMA CÜMLESİ ÖRNEĞİ
Toy Kahraman Kartları nedir ve nasıl kullanılır?
TOY Gamification Decards içerisinde, dünyaca ünlü oyunlaştırma uzmanlarının yer aldığı 10 adet Kahraman Kartı bulunmaktadır. Bu kartlardaki linkler üzerinden Fogg Davranış Modeli’nin tasarımcısı BJ Fogg’a, Flow (akış) Teorisi’nin tasarımcısı Mihaly Csikszentmihalyi’e, Oyuncu Tipleri’nin tasarımcısı Andrzej Marczewski’ye, Oyuncunun Yolculuğu’nun tasarımcısı Amy Jo Kim’e, Octalysis Modeli’nin tasarımcısı Yu Kai Chou’ya, The Art of Game Design’ın yazarı Jesse Schell’e, SAPS Modeli’nin tasarımcısı Gabe Zichermann’a, 4 Keys to Fun Modeli’nin tasarımcısı Nicole Lazzaro’ya, Kanca Modeli’nin tasarımcısı Nir Eyal’e ve son olarak da Oyunlaştırma Uzmanlarından Roman Rackwitz’in, oyunlaştırma hakkındaki çalışmalarına ulaşabilir, bir nevi kahramanlarımıza danışabilirsiniz.
“Yoksa siz hala hayatını oyunlaştıramadıklarımızdan mısınız?”
Öyleyse henüz TOY Gamification Decards ile tanışmadınız.
Detaylı bilgi için :
www.gamificationdecards.com 
Projenin ilk yorumunu yapmaya ne dersin?